OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO
Specjalista do spraw koordynowania projektów
Zarząd Stowarzyszenia „Ślężanie -Lokalna Grupa Działania” ogłasza nabór na
stanowisko; Specjalista do spraw koordynowania projektów
Dokumenty aplikacyjne należy składać do godz. 12.00 14.03.2023 r.;
– osobiście w siedzibie biura w godzinach od 8.oo do 15.oo (z wyjątkiem ostatniego dnia naboru)
lub
– za pośrednictwem poczty na adres: ul. Tadeusza Kościuszki 7/9, 55-050 Sobótka. W przypadku złożenia dokumentów za pośrednictwem poczty decyduje data wpływu do biura LGD.
| Wymagania konieczne: | Wymagania pożądane: | |
| Wykształcenie: co najmniej średnie, preferowane wyższe | Kierunki; ekonomiczny, administracyjny | |
| umiejętność obsługi programów komputerowych | doświadczenie lub umiejętności w zakresie: pisania wniosków projektowych, zarządzania projektami, tworzenia biznesplanów
|
|
| doświadczenie zawodowe: minimum roczny staż pracy na podobnym stanowisku | zatrudnienie lub staż na stanowisku w administracji.
|
|
| pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych | Prawo jazdy kat. B i własny samochód Możliwość wykorzystania samochodu prywatnego do celów służbowych
|
|
| niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie | umiejętność interpretacji przepisów prawnych,
|
|
| Ogólna wiedza na temat środków pomocowych, znajomość zagadnień związanych z pisaniem wniosków o dofinansowanie, | umiejętność pracy w zespole
|
|
| Znajomość specyfiki sektora ngo wynikającej z przepisów ustawy o stowarzyszeniach, o pożytku publicznym i wolontariacie | dokładność, systematyczność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy, sumienność, terminowość,
|
|
| Znajomość zagadnień wynikających z PROW 2014-2020, PROW 2022 – 2027 i podejścia LEADER w stopniu pozwalającym na profesjonalną obsługę organów LGD i beneficjentów oraz innych przepisów regulujących funkcjonowanie Lokalnej Grupy Działania, | podstawowa wiedza z zakresu monitoringu i ewaluacji,
|
|
| dobry stan zdrowia | Znajomość języka obcego w stopniu komunikatywnym
|
|
| Dobra znajomość obszaru LGD |
|
|
| Zameldowanie na obszarze LGD |
|
|
Pracownik ds. koordynacji projektów bezpośrednio podległy Dyrektorowi Biura, odpowiedzialny jest za;
- Prowadzenie dokumentacji Stowarzyszenia.
- Prowadzenie korespondencji.
- Prowadzenie sekretariatu Biura.
- Prowadzenie archiwum Stowarzyszenia.
- Obsługę Walnego Zebrania Członków, Rady i Zarządu Stowarzyszenia.
- Sprawowanie pieczy nad sprzętem biurowym oraz zlecanie
przeprowadzenia jego konserwacji lub naprawy.
- Prowadzenie akt osobowych pracowników.
- Doradztwo unijne dla mieszkańców terenu Lokalnej Grupy Działania w
ramach Lokalnej Strategii Rozwoju.
- Pomiar skali oddziaływania i efektywności oraz jakości świadczonego
doradztwa (ankietyzacja Beneficjentów oraz uczestników szkoleń i
indywidualnych spotkań).
- Obsługa związana z naborem wniosków składanych w ramach realizacji
Lokalnej Strategii Rozwoju Stowarzyszenia LGD Ślężanie.
- Organizację pracy Rady Stowarzyszenia oceniającej projekty, prowadzenie
dokumentacji Rady.
- Prowadzenie monitoringu w zakresie nowych wytycznych (rozporządzenia,
ustawy) związane z realizacją i oceną projektów.
- Realizacja zadań w zakresie animacji lokalnej i współpracy w tym :
przygotowanie udziału LGD w targach, konferencjach, szkoleniach, imprezach
społeczno-kulturalnych i innych wydarzeniach wskazanych przez Zarząd
oraz Dyrektora Biura.
- Pomiar skali oddziaływania i efektywności oraz jakości realizowanych zadań
w zakresie animacji lokalnej i współpracy.
- Sporządzanie analiz przyczyn najczęściej popełnianych błędów przez
Wnioskodawców po zakończeniu każdego naboru wniosków.
- Określanie potrzeb szkoleniowych dla Wnioskodawców i opracowywanie
tematyki Szkoleń.
- Prowadzenie spraw związanych z przyjmowaniem wniosków projektowych w
zakresie Realizacji LSR oraz spraw związanych z prowadzeniem postępowania
naboru do ich zakończenia.
- Obowiązek systematycznego monitorowania realizowanych projektów
zgodnie z zapisami w LSR.
- Dbanie o terminowe przekazywanie przez Beneficjentów informacji o
przebiegu realizacji Projektów.
- Weryfikacja merytoryczna rozliczeń projektów dla potrzeb realizacji LSR.
- Bezpłatne świadczenie doradztwa w zakresie udostępnienia informacji o
możliwości uzyskania pomocy, w tym o terminach i warunkach ogłaszanych
naborów; w zakresie przygotowania wniosków o przyznanie pomocy i
wniosku o płatność; w zakresie składanych sprawozdań.
- Udział w procesie kontroli i oceny sprawozdań i wniosków o rozliczenie
grantów.
- Realizacja zadań w ramach LSR z zakresu animacji i współpracy.
- Dbałość o dobrą współpracę z załogą LGD, jej członkami i beneficjentami .
- Przestrzeganie przepisów wynikających z ustaw o zamówieniach publicznych,
o ochronie danych osobowych i przestrzegania tajemnicy służbowej.
- Prowadzenie innych spraw wynikających z potrzeb funkcjonowania Biura
LGD oraz wykonywanie bieżących poleceń przełożonego nie wynikających z
zakresu zadań i czynności.
Wykaz dokumentów, które należy złożyć wraz z ofertą:
- CV,
- List motywacyjny,
- Dokumenty potwierdzające kwalifikacje konieczne,
- Dokumenty potwierdzające wymagane doświadczenie,
- Dokumenty potwierdzające znajomość języków obcych,
- Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo popełnione
umyślnie,
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie na potrzeby
postępowania konkursowego danych osobowych, zgodnie z ustawą z
dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r.
Nr 101, poz.926 z późn. zm.),
- Oświadczenie kandydata o stanie zdrowia umożliwiającym pełnienie
obowiązków.
Na podstawie złożonych ofert, 14.03.2023 r., Zarząd LGD przeprowadzi ocenę formalną i merytoryczną złożonej dokumentacji. Osoby spełniające wszystkie wymogi będą zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną, która zostanie przeprowadzona w siedzibie LGD. O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną poinformowani indywidualnie.